株洲錦民醫院是集醫療、教學、科研于一體的大型綜合醫院。醫院重視管理，注重實效，積極探索可持續發展之路。精簡機構，改革干部管理機制，實行公開競聘和聘期目標責任制，定期考核、輪轉、培訓干部，形成了一支精干、高效的管理團隊。院領導班子高度重視人才培養工作，特別是青年隊伍建設，設立了中青年“百人計劃”等培養項目，由住院醫師直接參與自身的培養管理工作，發現、培養國際交流人才。醫療服務質量是醫院的永恒主題。醫院始終將確保醫療質量、醫療安全和提升醫療服務水平放在各項工作之首，建立了院科兩級的“全質控體系”，創新性地開展不良事件和病人安全隱患報告及手術安全核對工作。近年來，醫院大力推進信息化建設工作，探索醫院信息化建設新途徑。開展醫院信息化建設，整合人員，轉換職能，全面規劃。醫院與全國武警醫院建立遠程會診和技術協作，掌握了國內外先進的燒燙傷、皮膚病治療技術，實現了專家與技術共享，全面提高醫院診療技術水平，為臨床診療奠定了堅實的基礎。醫院高度重視文化建設，傳播、傳承、發展協和文化。在去年“十一”創新性提出了“待病人如親人，提高病人滿意度；待同事如家人，提高員工幸福感”新辦院理念。醫院贏得了廣大同行的認可和社會及病人的信賴，每年接待數十批同行單位的大規模參觀學習。株洲錦民醫院一直以執著的醫志、高尚的醫德、精湛的醫術和嚴謹的學風書寫了輝煌的歷史，今天的株洲錦民醫院正為打造“國際知名、國內一流”醫院的目標而繼續努力。